杭州绿城足球俱乐部< $ >杭州绿城足球俱乐部球员

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于杭州绿城足球俱乐部的问题，于是小编就整理了2个相关介绍杭州绿城足球俱乐部的解答，让我们一起看看吧。

如何评价杭州绿城俱乐部官方声明要求四名青训球员归队？

谢谢邀请，对于杭州绿城俱乐部官方声明四名青训球员归队，本人认为这是一件很正常的事情了，是俱乐部对自己投入一种维权吧，

这些队员理应归队，毕竟俱乐部在他们身上花了很大的心血，杭州绿城俱乐部的做法也是完善足球运动这项运动职业化的合理合法性起到促进作用吧，
杭州绿城俱乐部青训工作非常不错，他们理应得到足协和球迷的支持，国有国法，家有家规，作为中国足球俱乐部的管理和运作来说，应该更合法，也应该更合理，让中国良性有序的发展下去。

早在2016年，没能等到足协U23新政出台，资本实力一般专注青训的杭州绿城已经被淘汰出了烧钱日益厉害的中超联赛。杭州绿城俱乐部的青训在国内首屈一指，宋卫平2000年就开始搞青训了，足球青训行业内部有“南绿城、北鲁能”之称。由于国内足球环境比较差，青训工作进行得并不是很顺利，期间经历了很多艰难坎坷，但还是培养了张玉宁、石柯、谢鹏飞、曹轩......等都出自绿城的青训。

中超降级之后，绿城已经不是第一次被其他球队挖青训小球员了。绿城俱乐部实力和资金不足，小球员更愿意去大俱乐部踢球，待遇好、成名机会多。绿城辛辛苦苦培养的苗子，就这样被挖走了，经纪人或球员合理的利用了国内转会方面的监管漏洞。这样做虽然短时间内，小球员获得了更大的利益，但对于脆弱的中国足球青训工作来说是致命的打击，非常不利于中国足球水平的提高和发展。本来青训付出多回报少，如此急功近利的做法无疑让俱乐部更加不愿意投入资金和精力去搞本来就很困难的青训工作了。

绿城方面再次公开发官方声明要求四名青训球员归队，估计也是谈判无果之后的无奈之举。目前除了监管部门需要及时出台对坚持青训工作俱乐部利益的支持保护，足球行业内部的从业人员更应该提高业界良知，遵从契约精神，维护创造一个良好的足球环境。只有这样，足球行业才能蓬勃发展，切不可再去破坏我们来之不易的足球氛围。

谢谢邀请

4月18日，浙江绿城一纸文件揭开了中国足球一个伤疤。那就是不搞青训的俱乐部不择手段，向青训优秀的俱乐部挖人的问题。

浙江绿城俱乐部的四名球员:高天语，黄鑫鹏，叶楚儒，李亚伦失联数月。大家想想，所谓失联，能去哪儿？不就是被挖了吗！作为职业联赛的一员，职业俱乐部和球员在这一刻变得不职业了，为什么？
每每当国足惨败的消息传来，我们总是说中国的青训不行，足球人口少，基础不行。
可当有人踏踏实实搞青训了，利益却得不到保证！这其中的问题到底在哪儿？是谁如此大胆，公然藐视职业规则，又是谁在纵容这种行为，让这种堂而皇之摘桃子的行为在中国屡禁不止！
我觉得绿城的做法很好。这种阻碍中国足球发展，到处摘桃子、挖人，有钱就任性的行为必须进行揭露，进行抵制。只有所有的足球俱乐部都去踏踏实实认真搞青训，足球才有希望。

谢谢邀请。

浙江绿城俱乐部官方声明的四名球员为:高天语，黄鑫鹏，叶楚儒，李亚伦。俱乐部称，已经与球员失去联系数月。俱乐部无奈之下发布声明。

看到这样的消息我感到很悲伤，我去过绿城青训基地，也去过鲁能青训基地，我认为这两个基地实在恒大进入中国足球之前，最好的两个青训基地，那个时候，中国足球正处在一个谷底阶段，大多数中超俱乐部，要么没有青训，要么非常应付，从基地的硬件来看，绿城是在认真搞青训，毕竟西子湖畔的职业足球，基础比较薄弱，青训是最好的，也是最长远之计。

俱乐部发布声明，球员失联，所谓失联，无非是人家不想接你电话而已，而不想接电话的原因，更不难想象，有大俱乐部花大价钱，招揽了球员的心，不认认真真搞青训，用大价钱挖人家孩子，这些人是急功近利的摘桃子的人，对于踏踏实实搞青训的绿城来说，无奈而又愤懑。

随着中国足球这几年的好转，球员薪资直线上升，小俱乐部生存越来越艰难，而随着人才储备竞赛的越演越烈，抢孩子成为了一个看不见硝烟的战场，除了绿城这四名小球员，上海上港这么财大气粗的俱乐部，都有魏震被挖墙脚这样的事情发生，据悉，对方俱乐部给魏震父母在上海买了一套房子，价值大几千万，而对于不差钱的上港来说，你不守规矩，不按正常渠道来运作转会，反而是接触球员父母，来煽动孩子情绪，这样太不厚道了。

此前我也接触过一件事，本市一名6岁的三线队门将，因为在国庆表现出色，始终是主力，被南方某大俱乐部看中，开出了五年合同年薪500玩的合约，而作为三线球员，这名门将在本市中超俱乐部的薪水只有几千块，最终在家长和球员的反复折腾下，本市俱乐部只能放人，留得住人留不住心，只能看着好苗子孔雀往南飞。

对于绿城来说，小球员希望提高待遇，甚至谋求转会，都可以坐下来谈，但是有了金主在背后撑腰，不接电话玩失联，就是不厚道了，对不起培养了你多年的俱乐部，更对不起自己未来的职业生涯。

钱途还是前途，要慎重。毕竟在这个年龄段，发展才是最重要的，有了好的发展，真正成为了实力派之后，钱途还成问题么？

浙江绿城冲超失败发生内讧，领队愤怒冲向主教练，对此你怎么看？

绿城关键时刻掉链子，在赢球就可以冲超的情况下，他们最终输球，实在是可惜。从第17轮到第29轮，绿城一直是第2，但最后1轮，他们变成了第3，心理的反差可想而知了。

本轮比赛前，绿城的积分是51分，最后一轮客场对阵梅州客家，只要赢球就冲超。赛前，俱乐部发布海报，主题就是“一锤定音”。

但是，在客场的这场比赛，他们遭到了对手的严防死守，甚至在第30分钟就早早丢球，而后虽然他们扳平了比分。此时，深圳在另外一块场地上已经2球领先毅腾，第60分钟，对手的约翰-马力打入了制胜球，绿城最终1比2输球。

巨大的压力面前，绿城最终没能挺过去，最后时刻无缘中超。比赛结束后，不好的情绪漫步在全队，球队领队荣宇和西班牙籍主教练塞尔吉先是发生了一些口角。

而后冲突开始扩大化，接下来荣宇愤怒的冲向塞尔吉，好在被旁边的工作人员死死拉住。而塞尔吉也是很愤怒，也要冲向荣宇，同样被工作人员拉走。

对于绿城中超，球迷们普遍有两种看法，第一是球员们根本就不想冲超，因为冲超后，有些球员就不能留在球队中。另外一种看法，就是如一位球迷说的那样：绿城在足球圈内没朋友是公认的，今天被做掉也是某种合理的体现，可惜了球员一年的努力，最后一场被对手的默契球做掉了。

在本赛季中甲最后一轮比赛之前，浙江绿城29场联赛共积51分，领先排名第三的深圳佳兆业排名积分榜第二位。最后一场比赛，无论深圳表现如何，绿城只要取胜就能锁定最后一个冲超名额。但他们却最终客场1-2不敌梅州客家，无缘下赛季中超。在充满希望后陷入绝望，球队内出现内讧也似乎可以理解。

在2015赛季降级后，当时还叫杭州绿城的首个中甲赛季并不顺利，最终名列积分榜第九。但在本赛季开始前，俱乐部老板宋卫平为球队改名为“浙江绿城”，而且在集团公司内忧外患的情况下仍没有减少球队的投入。要知道，此前宋卫平曾表示球队只有再度升上中超才会改名，而此番操作似乎也对球队对冲超之路充满信心。

本赛季中甲联赛，绿城的表现也没有令寄予厚望的老板失望，开局两连胜而且还战胜了中超降级球队辽足，与最终的冠军武汉卓尔也是战成平手。最终，绿城在最后一轮比赛之前还保留着巨大的冲超希望，只要取胜就能力压深圳队1分获得下赛季中超参赛资格。很可惜，绿城在最后一轮比赛中落败，整个赛季的努力最终化为泡影。

赛后，绿城主帅塞尔吉和领队荣与轩先是发生了一些口角，随后两人险些陷入肢体冲突，好在被工作人员拉开。冲超失败再加上内讧，绿城上下在下赛季还能否保持强烈的冲超信念也变得扑朔迷离起来。

心情可以理解，毕竟连续两届冲超失败，但这种情况被全国直播，对绿城将帅的心理毫无疑问又是一道重击。

冲超失败怪谁？很简单，只能怪自己的球队没有赢下比赛，只能怪自己的球员把握不在机会，难不成要怪对手公平竞赛没有放水？

浙江绿城的冲超关键战，客场1-2不敌梅州客家，这已经是绿城连续两个赛季冲超失败了。赛后，浙江绿城的主教练塞尔吉·巴尔胡安再次惹事，在双方球员准备致意的时候，经过主裁判张雷身边的时候开始一边鼓掌一边经过，随后与领队荣宇在场内就发生了一些口角，而场上球员也差点冲突。

镜头切走，当镜头再对准全场的时候，冲突就来了

两人发生口角后，领队荣宇随后冲向塞尔吉，三名工作人员拉都拉不住；当然，塞尔吉也没有示弱，一边还嘴一边走向荣宇，随后另一名工作人员走向塞尔吉，把这位外教拉向中圈，隔开了这次冲突。

场上球员在致意结束之后，似乎也是出现了不愉快，有球员是乱作一团，好在其他球员和裁判集体上前，进行劝解才没有进一步升级。

另外还有一个问题就是，主帅塞尔吉的合同还有1年，发生这件事后，塞尔吉的未来何去何从？

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